Да ли сте знали да употреба одговарајућег HCM софтвера може значајно утицати на управљање вашим људским ресурсима?
Живимо у 21. веку где запослени више не оклевају да промене посао ради постизања боље равнотеже између посла и приватног живота.
Ова чињеница доводи до тога да менаџери људских ресурса све више теже да обезбеде разнолико и инклузивно радно окружење. Међутим, то истовремено чини њихов посао изазовнијим него икада. У тим тренуцима, HCM софтвер ступа на сцену!
HCM (Управљање људским капиталом) софтвер је апликација за људске ресурсе заснована на облаку, која помаже компанијама да управљају својим радницима, од процеса запошљавања до пензионисања.
Али, како одабрати одговарајући HCM софтвер за ваше пословање?
У наставку текста разматрамо концепт управљања људским капиталом и разлике у односу на обичан софтвер за људске ресурсе. Добра вест је да смо истражили тржиште за вас и припремили листу најбољих опција HCM софтвера, неопходних за ваше одељење људских ресурса!
Кренимо! 🏁
Шта подразумева HCM?
Управљање људским капиталом се односи на пословну стратегију, али и на скуп савремених ИТ апликација и интегрисаних алата који се користе за реализацију те стратегије.
Још у 60-им годинама, када је рачунарство доживело револуцију и аутоматизација се убрзала, економисти су почели да гледају на запослене као на незаменљиве појединце. Нису их више сматрали радницима који обављају рутинске задатке, већ људима са специфичним вештинама и талентима, који могу подстаћи раст пословања.
Тако је настао термин „људски капитал“.
Традиционални HCM метод, који се заснива на ручним процесима, више није актуелан.
Технологија и HR платформе базиране на облаку су у последњих неколико година трансформисале досадан процес. Данас, HCM решења аутоматизују и поједностављују управљање радном снагом, што обухвата запошљавање, управљање талентима, планирање радне снаге, учење, праћење времена и обрачун плата.
Иако се понекад користе наизменично, HR и HCM софтвер имају суптилне разлике.
По чему се HCM разликује од обичног HR софтвера?
Уобичајени HR софтвер се категорише у информациони систем људских ресурса (HRIS) и систем управљања људским ресурсима (HRMS).
Оба система првенствено аутоматизују свакодневне административне функције које обавља HR, као што су прикупљање и складиштење података о запосленима, обрачун плата, пореска усклађеност, пријем, извештавање и управљање учинком.
HCM софтвер, поред функција HRIS и HRMS, нуди сложеније алате за управљање талентима и буџетирање.
У суштини, HCM софтвер је свеобухватнији. Он помаже у стратешком планирању радне снаге, буџетирању плата и моделирању. Штавише, основна идеја HCM софтвера је да се користи радна снага на прави начин, а не само да се олакшају рутински задаци људских ресурса.
Разјаснимо ово поређењем карактеристика сваког софтвера.
Редовни HR софтвер
HCM
| Организационо управљање базом података | Комплетан HR софтверски пакет |
| Обрачун плата и пореска усклађеност | Управљање талентима |
| Запошљавање и пријем | Планирање накнада и буџета |
| Управљање учинком | Планирање и моделирање радне снаге |
Сада, погледајмо најбољи HCM софтвер за вашу организацију.
Bambee
Bambee је решење за управљање људским ресурсима (Human Resource Outsourcing) засновано на облаку, које обезбеђује посвећеног HR менаџера и скуп алата за поједностављење HR процеса и тока посла. Погодан је за компаније свих величина.
Кључне карактеристике
- Брзо и аутоматски спроводи интерне ревизије ради идентификације недостатака у HR-у и ажурирања интерних пракси.
- Активирајте HR Autopilot како бисте били сигурни да су ваше основне HR политике актуелне и да их запослени прихватају (потписују).
- Обезбеђује обуку по мери и сертификате засноване на пословној етици; пратите напредак у обуци запослених у реалном времену
- Нуди уграђене извештаје за процену учинка запослених у односу на постављене циљеве и отварање редовне комуникације ради давања похвала, конструктивне повратне информације или предузимања корективних мера
- Поједностављује обрачун плата уз Bambee-ов директан депозит за запослене; аутоматски управља савезним, државним и локалним порезима.
- Има паметне ормаре за чување свих битних HR докумената на једном месту
Без обзира да ли имате једног или 500 запослених, Bambee има одговарајућег HR менаџера за ваше пословање. Поред тога, софтвер нуди флексибилне и приступачне планове цена, што га чини одличним избором за мала предузећа.
ADP
ADP је глобални провајдер решења за управљање људским капиталом (HCM) која обједињују људске ресурсе, обрачун зарада, праћење радног времена, управљање талентима и администрацију бенефиција запослених на једној платформи. Захваљујући свом „све-у-једном“ приступу, популаран је избор за преко 1.000.000 клијената широм света.
Кључне карактеристике
- Обезбеђује прилагођене услуге обрачуна плата са флексибилним опцијама плаћања; аутоматизује обраду платног списка, обрачун пореза и интеграцију са другим HR алатима
- Омогућава једноставну интеграцију са софтвером за рачуноводство, финансије, праћење времена и обуку треће стране помоћу ADP-овог тржишта за HR алате
- Користите ADP киоск за праћење времена и повећање продуктивности и транспарентности у раду запослених
- Користите ADP Talent за поједностављење управљања запосленима, од запошљавања до обуке и планирања пензионисања
- Олакшава преношење обрачуна плата и HR задатака или партнерство са ADP-ом као професионалном организацијом послодаваца (PEO) за потпуно ангажовање спољних сарадника
ADP-ов HR outsourcing сада подржава преко три милиона запослених, помажући десетинама хиљада малих и средњих предузећа да поједноставе своје HR операције.
Rippling
Rippling је свеобухватно решење за поједностављење токова рада у одељењима за људске ресурсе, ИТ и финансије, са свим вашим организационим подацима на једном месту.
Кључне карактеристике
- Глобалне услуге обрачуна плата са аутоматским подношењем пореза за исплату запослених и извођача у њиховој локалној валути у року од 90 секунди
- Користите Custom Workflow Builder да аутоматизујете било који ручни процес или синхронизујете податке на више система одједном – није потребно кодирање.
- Има библиотеку од 500+ апликација које се могу одмах инсталирати, укључујући алате за људске ресурсе, ИТ и финансије
- Једноставно управљање бенефицијама тима, од здравственог осигурања до пензионих планова и компензационих опсега у једном централизованом систему
- Паметан сат који омогућава запосленима да се пријављују и одјављују, а послодавцима да прегледају и одобравају паузе у реалном времену
- Бирајте из галерије шаблона анкета да бисте брзо креирали анкете запослених; аутоматски шаљите анкете на основу догађаја
Rippling HR cloud вам омогућава да лако управљате операцијама запослених у канцеларији, на даљину или по уговору — од укључивања до преласка на посао.
Ceridian Dayforce
Ceridian Dayforce је све-у-једном HCM софтвер заснован на облаку, који нуди основне предности управљања људским ресурсима и запосленима. Захваљујући својим административним способностима управљања људским ресурсима, обрачуном плата и радном снагом, овај софтвер је одличан за организације са великим бројем радника или оних са уговорима о раду.
Кључне карактеристике
- Нуди напредну HCM аналитику за детаљније разумевање HR функција и представљање увида на контролној табли која је лака за коришћење
- Користите интелигенцију о талентима за доношење паметних одлука о запошљавању и смањење времена за попуњавање радних места; процена кандидата уз помоћ вештачке интелигенције и машинског учења за прецизно запошљавање
- Интуитивна услуга обрачуна плата са аутоматским обрачуном пореза у преко 8000+ локалних, државних и савезних јурисдикција
- Бесплатно интегришите обрачун плата са Dayforce Wallet-ом и омогућите запосленима да захтевају исплату зараде у било ком тренутку током циклуса плаћања
- Користите функцију TeamRelate да бисте стекли увид у типове личности, што им помаже да разумеју како боље позиционирати запослене за успех
Уз мобилну апликацију Dayforce Wallet, можете одмах приступити нето платама и захтевима и управљати трансакцијама на дохват руке. Такође, можете искористити Dayforce препаид мастерклас за куповине, рачуне и подизање готовине, уз атрактивне награде за повраћај новца.
Paychex
Paychex помаже компанијама да поједноставе обрачун плата, управљање људским ресурсима, администрацију бенефиција и друге сродне задатке. Са преко 700.000 корисника и 45 година искуства, Paychex је постао поуздан провајдер свеобухватних HCM решења за предузећа свих величина.
Кључне карактеристике
- Обрада платног списка са аутоматизованим обрачунима и пореским пријавама; укључује алате за управљање одбицима запослених, запленом и надокнадама
- Приступ бенефицијама за запослене као што су групно здравствено осигурање, пензиони планови, здравствена штедња, осигурање зуба и вида
- Систем за управљање учењем на мрежи који укључује стотине сесија обуке са могућношћу додавања сопствених, укључујући видео записе и квизове
- Једноставно праћење и пренос сати запослених кроз платни списак и друге HR функције користећи Paychex Flex Time
- Користите Paychex API-је за беспрекорну интеграцију са софтверским решењима за рачуноводство, запошљавање, људске ресурсе и још много тога
Paychex има наменску мобилну апликацију и одличну корисничку подршку, што га чини практичним и поузданим решењем за мала и средња предузећа. Платформа нуди прилагођене цене, тако да можете једноставно одговорити на неколико питања да бисте добили функције које одговарају вашем пословању по цени која вам одговара.
Bob
Bob је савремени HCM софтвер дизајниран из перспективе управљања, како би помогао предузећима да ефикасно и несметано управљају људима. То је одлично решење за мала и средња предузећа која желе да учинковитост, ангажованост и култура буду у центру њихове организације. Брзорастуће глобалне компаније, као што су BigID, Customer, Rovio и друге, користе Bob.
Кључне карактеристике
- Аутоматизујте све HR функције, од укључивања запослених до управљања учинком, користећи основне функције људских ресурса
- Управљајте целим процесом компензације, укључујући прегледе плата, бонусе и надокнаде, на једној интуитивној и глобалној платформи
- Bob-ова функција управљања временом олакшава захтевање и одобравање празника, боловања, PTO-а и још много тога — све у оквиру вашег тока посла
- Обезбеђује централизовану контролну таблу за управљање платним списком; подаци о платном списку се аутоматски ажурирају и синхронизују са другим HR алатима у реалном времену
- Омогућите запосленима да изразе забринутост или пријаве недолично понашање; ова карактеристика је заштићена законом о заштити узбуњивача
- Експериментишите са различитим опцијама прилагођавања у Bob-у без утицаја на податке или постојеће Bob окружење
Да ли вам се Bob чини као одговарајући HCM софтвер за ваше пословање? Можете затражити бесплатну демонстрацију уживо у њиховом одељку за цене.
Workday
Workday нуди робустан HCM систем корпоративног нивоа, који обезбеђује беспрекорно управљање радном снагом. Платформа има поверење водећих компанија као што су Dell, Comcast, IBM и друге.
Кључне карактеристике
- Користите Workday’s Skills Cloud, алатку вођену вештачком интелигенцијом, да аутоматски ускладите таленте са приликама
- Нуди скуп алата за људске ресурсе за оптимизацију вашег HR тока посла, укључујући обрачун плата, праћење радног времена, компензације, бенефиције и управљање радном снагом
- Користите напредну аналитику да бисте стекли увид у организационе скупове података преко контролних табли које се лако читају
- Користите алате оријентисане на запослене да слушате и ангажујете запослене, стварајући разноликост, правичност и инклузију међу одељењима
- Има хиљаде јавних API-ја и тржиште за несметану интеграцију Workday-а са вашим постојећим ИТ екосистемом
Са широким аналитичким и извештајним могућностима, Workday је свеобухватан HCM софтвер који је најприкладнији за средња и велика предузећа. Иако је можда потребно време да се савладају све његове функције, једном када се то учини, софтвер нуди најбоље алате за поједностављење и аутоматизацију HR процеса од почетка до краја.
Eddy
Eddy је водећи алат за управљање људским капиталом (HCM), дизајниран да поједностави HR процесе и оснажи вашу радну снагу. Платформа нуди свеобухватно решење за управљање свим аспектима животног циклуса ваших запослених, од регрутовања и укључивања, до управљања учинком и преласка са посла.
Кључне карактеристике
- Аутоматски објавите неограничен број огласа за посао на страницама за каријеру; направите прилагођен процес запошљавања за сваки посао, како бисте управљали кандидатима у свакој фази и брже их запошљавали
- Креирајте прилагођене пакете за укључивање који укључују персонализоване поруке првог дана, папире који се могу дигитално потписати и листе задатака које се могу пратити за нове запослене
- Користите Eddy-јеву функцију радног времена и присутности да бисте пратили радне сате запослених и израчунали плату на основу политика ваше компаније
- Аутоматски обрачунавајте порезе, шаљите уплате, прегледајте и одобравајте радно време, додајте надокнаде, бонусе и још много тога – све са обједињене контролне табле
- Направите индивидуалне картице запослених да бисте пратили личне и контакт информације, детаље о послу и надокнади, додељену имовину, потписану документацију, стање слободног времена
- Омогућите приступ заснован на улози да бисте контролисали ко може да приступи којим информацијама, што је од кључног значаја за заштиту осетљивих података
Eddy нуди 14-дневну бесплатну пробну верзију са свим својим плановима. Такође, можете надоградити свој основни план додатним функцијама за обрачун плата, запошљавање и још много тога.
SAP SuccessFactors
SAP HCM решење, познато и као HXM (Human Experience Management), је софтвер заснован на облаку, који долази са сетом иновативних HR алата, који омогућавају појединцима да остваре свој пуни потенцијал на послу, истовремено јачајући повезаност HR-а у целом послу.
Кључне карактеристике
- Аналитичка контролна табла и извештавање, укључујући покретаче засноване на догађајима, повратне информације од 360 степени и дигиталне алате за побољшање искуства и ангажовања запослених
- Користите уграђену аналитику радне снаге да бисте добили увиде засноване на подацима у свим вашим HR процесима, како бисте доносили брже и боље одлуке уз смањену пристрасност
- Уграђени дигитални центар знања који обезбеђује поједностављен приступ централизованом управљању документима, уз једноставан приступ садржају запослених.
- Свеобухватно управљање талентима, од регрутовања до управљања учинком, обуке и бенефиција надокнаде
- Флексибилно и лако скалабилно решење (најбоље за велике или брзорастуће организације)
SAP-ов HCM софтвер може бити сложен за нове кориснике. Срећом, тим у SAP-у је препознао тај проблем и нуди мноштво бесплатних ресурса, водича и видео туторијала како би се софтвер што лакше имплементирао у вашу организацију.
Завршна разматрања
Са својим иновативним функцијама и прилагодљивим решењима, ови врхунски HCM софтвери гарантују да ће поједноставити ваше HR процесе и подићи вашу организацију на нове висине.
Зашто се задовољити мање? Погледајте нашу листу и откријте савршен HCM софтвер за оснаживање вашег HR тима већ данас!
Можете погледати и ове алате за обраду платног списка.